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員工考勤管理規(guī)定,為進(jìn)一步加強(qiáng)公司考勤管理工作,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,根據(jù)公司實(shí)際制定員工考勤管理規(guī)定。考勤工作是公司加強(qiáng)管理工作的基礎(chǔ),是嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率的重要手段,公司全體員工應(yīng)該養(yǎng)準(zhǔn)時(shí)出勤的習(xí)慣。
員工考勤管理規(guī)定通過加班單記錄的導(dǎo)入系統(tǒng)實(shí)時(shí)進(jìn)行加班比對,實(shí)時(shí)生成員工加班數(shù)據(jù)供生產(chǎn)管理參考以及時(shí)平衡產(chǎn)能,并且提供員工自助,員工可隨時(shí)查看當(dāng)前的加班總數(shù)與中夜班數(shù)量,提升了員工滿意度,實(shí)時(shí)排班表,一個(gè)HR就可以搞定。
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