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隨著計算機技術(shù)的飛速發(fā)展,計算機在企業(yè)管理中應(yīng)用的普及,利用計算機實現(xiàn)企業(yè)員工薪酬管理.提高工作效率和工作熱情,天時考勤對員工薪酬管理系統(tǒng)方面也進行了改變,除了基本工資,也加入了其它相應(yīng)方面作為計算薪酬的重要指標.薪酬計算的依據(jù)和指標少,計算公式也簡單.如果用員工的薪酬管理系統(tǒng)來管理可以更好的調(diào)動員工的積極性,發(fā)揮績效考核優(yōu)勢,更好的運用,控制工資成本勢在必行.
網(wǎng)絡(luò)考勤分為單機版和網(wǎng)絡(luò)版，所以適合各行各業(yè)，統(tǒng)一管理全國有多個分店或分公司考勤的企業(yè)，它具有如下軟件功能模塊：人事檔案、班別設(shè)定、排班管理、報表管理、發(fā)卡管理、加班管理、請假管理、出差管理、排班管理、報表中心、設(shè)備管理，相關(guān)報表等功能。適應(yīng)考勤設(shè)備：可支持感應(yīng)ID/IC考勤機、指紋考勤機，靜脈、虹膜等市場上現(xiàn)有的考勤機，讓考勤變得方便；
員工薪酬管理系統(tǒng)和媒體公司簡單考勤管理系統(tǒng)本地實施方案，選員工薪酬管理系統(tǒng)找員工薪酬管理系統(tǒng)解決方案用天時考勤管理專家，一對一顧問電話 139 2388 2739，支持節(jié)假日值班排班、考勤表簽字打印、支持對接HR/CRM/SAP/OA等系統(tǒng)；提供免費咨詢和解決方案、免費對接現(xiàn)有HR/OA等系統(tǒng)、一對一顧問服務(wù)；
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