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生活中的打卡有很多種，比如出游時在某個網(wǎng)紅景點留下痕跡的拍照打卡，比如在朋友圈盛行的看書、學(xué)單詞等的學(xué)習(xí)打卡。在談?wù)撋钪羞@些喜聞樂見的打卡時，我們總是興高采烈、停不下來，然而當(dāng)話題轉(zhuǎn)到日常上下班作為公司考勤依據(jù)的工作打卡時，卻會惹來不少牢騷。
拍照打卡，考勤管理分為內(nèi)勤和外勤。內(nèi)勤考勤管理就不用怎么描述了，可以紙質(zhì)簽到證明你來了，也可以通過類似指紋打卡的形式進(jìn)行考勤，如果有什么其他的特殊情況也可以當(dāng)面說，會有專門的人進(jìn)行監(jiān)督統(tǒng)計。但是外勤管理不一樣，如果是短期的外勤工作人員，在外出前提交一個外出申請就好了，不過題主說的應(yīng)該是長期外勤工作人員的考勤管理。
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