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員工考勤制度是企業(yè)內(nèi)部的勞動法律，是企業(yè)進行勞動管理的工具，依法建立和完善勞動規(guī)章制度，即使企業(yè)的權(quán)利，也是企業(yè)的義務(wù)。公司要求員工在正常工作時間內(nèi)努力工作，提高工作效率，按時完成規(guī)定的任務(wù)，不提倡加班，特殊情況加班的，須填加班審批表。
虹膜考勤識別技術(shù)不再是好萊塢大片里的黑科技。隨著虹膜考勤識別技術(shù)的升級和應(yīng)用的拓展，越來越多的大眾手機品牌在其最新產(chǎn)品上應(yīng)用虹膜識別技術(shù)，這項黑科技也終將走進大眾的生活。員工考勤制度識別核心技術(shù)不再僅僅是少數(shù)兩家的專利。放眼當(dāng)今的虹膜識別市場，已然是百花齊放、百家爭鳴的局面。
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